Første skridt på vejen Vores mentorforløb er designet til at støtte dig i din overgang til arbejdsmarkedet. I mentorforløbet starter du med at komme med på en workshop sammen med andre unge, der har det ligesom dig, og som du kan dele dine tanker, ideer og udfordringer med.
På workshoppen vil du lære at arbejde med dine muligheder i forhold til dine faglige mål og drømme. Formålet er at give dig en masse inspiration, åbne mulighederne for dig og ikke mindst styrke din selvtillid i forhold til, hvad du har at tilbyde. For du er præcis, du skal være, og der er brug for alle på arbejdsmarkedet.
En mentor ved din side
Efter workshoppen får du en person fra erhvervslivet tilknyttet dig. Det vil være en person, som er oprigtigt interesseret i at hjælpe dig videre. En, der ved alt om, hvordan man søger job, hvad der er brug for, og hvordan du bedst præsenterer dig selv. Din mentor vil hele vejen igennem din overgang være ved din side som hjælp og støtte.
Din mentor vil hjælpe dig med at
✔️ Identificere og udvikle styrker
✔️ Tackle udfordringer
✔️ Skabe en klar retning for fremtiden og guide dig videre i livet.
✔️ Holde fast i målet gennem hele overgangen.
OVERGANG er en forening, der støtter alle unge, som oplever udfordringer på den ene eller den anden måde i mødet med arbejdsmarkedet. Mange unge har det svært med at komme videre i overgangen fra uddannelse til arbejdslivet.
Det er der mange forskellige årsager til, men fælles for de fleste er, at de gerne vil bidrage til samfundet og være en del af fællesskabet.
Det uindfriede potentiale vil være et markant bidrag til arbejdsmarkedet. Der er brug for dem – men de har brug for hjælp for at komme videre i livet.
Derfor har vi skabt OVERGANG, hvor vi tilbyder unge et skræddersyet mentorforløb, karriererådgivning og netværksaktiviteter, der hjælper dem med at finde deres vej i arbejdslivet.
Vi tror på, at alle unge har potentiale – de skal bare have den rette støtte til at realisere det.
Vores arbejde er baseret på et stærkt netværk af erfarne mentorer, rådgivere og samarbejdsforeninger, der brænder for at gøre en forskel ved at hjælpe unge med at finde en vej ind til arbejdsmarkedet. Med en kombination af individuel sparring, værdibaseret udvikling og praktiske værktøjer skaber vi et trygt og motiverende forløb for de unge, der ønsker at finde deres plads på arbejdsmarkedet.
Helene har over 25 års erfaring med karriererådgivning, outplacement og ESG. Hun er leder af Care Consulting og initiativtager til Velkommen Hjem. Med en baggrund som socialformidler og bred erfaring i både kommunale og private organisationer, arbejder hun målrettet med at hjælpe unge videre i karrieren.
Tove er CPO hos Smarter Airports og har tidligere været leder i Københavns Lufthavne. Hun har stor erfaring med digital transformation og forretningsudvikling og brænder for at hjælpe unge med at skabe en stærk fremtid på arbejdsmarkedet.
Lone er Director i KPMG med ansvar for Business Development i revisionsforretningen. Lone har næsten 25 års erfaring i revisions- og rådgivningsbranchen og har primært beskæftiget sig med forretningsudvikling, tilbudsgivning, projektledelse og kommunikation. Hun har i flere år været mentor og støttet unge og veteraner i deres karriereovergang.
Tine er HR-direktør i DSB og arbejder for at skabe en inkluderende arbejdsplads, hvor talent udvikles. Hun har stor erfaring med ledelse og mentoring og bidrager til Overgang med sin viden om trivsel og karriereudvikling.
Frederikke er kandidatstuderende i socialpsykologi og har erfaring med rekruttering, LinkedIn-workshops og netværksopbygning. Hun hjælper unge med at tage de første skridt mod arbejdsmarkedet gennem praktisk vejledning.
Yvonne er erhvervspsykolog, coach og Ph.d. i psykologi med 20 års erfaring i ledelsesudvikling. Hun hjælper unge med at identificere deres værdier og skabe en klar retning for deres fremtid.
Ida har solid erfaring fra sit arbejde i fagforeningen Finansforbundet, hvor hun har beskæftiget sig med administration, samt planlægning og afvikling af events. Hun er i gang med en kandidat i socialpsykologi og læring fra Roskilde Universitet med særligt fokus på unges trivsel.
Derudover er hun certificeret NLP Practitioner – en uddannelse, der styrker kommunikation og indsigt gennem coachende spørgsmål.
Som teamleder på Camp True North har Ida desuden erfaring med facilitering og skabelsen af trygge, udviklende fællesskaber.
